Versão: 1.0
Data de vigência: 01/12/2024
Validade: até 01/12/2027
Aprovação: Diretoria-Executiva
Abrangência: Todos os departamentos, colaboradores e prestadores de serviço da Labsolutions.
Este documento estabelece a base do Procedimento de Gestão de Riscos da Labsolutions, padronizando o processo de identificação, avaliação e tratamento de riscos que possam impactar negativamente os objetivos estratégicos, operacionais e financeiros da empresa.
O procedimento foi desenvolvido como um processo contínuo e proativo, voltado à identificação, avaliação, tratamento e monitoramento de riscos. Seu propósito é proteger a empresa contra ameaças potenciais e permitir a exploração de oportunidades, em alinhamento com os objetivos estratégicos e os princípios de governança corporativa da Labsolutions.
A gestão de riscos promove decisões informadas, estabilidade operacional e financeira e a preservação da reputação corporativa. É um instrumento essencial de sustentabilidade organizacional e melhoria contínua, permitindo antever e mitigar eventos adversos.
A eficácia da gestão de riscos depende do comprometimento de todos os níveis hierárquicos, desde a alta direção até cada colaborador. A Diretoria deve apoiar as iniciativas e garantir recursos adequados, enquanto os demais níveis colaboram na identificação e reporte de riscos.
O procedimento adota uma abordagem integrada, promovendo cooperação entre setores e compartilhamento de informações. A gestão de riscos é um processo corporativo, conectado à estratégia, à compliance, à qualidade e à segurança da informação.
Aplica-se a todas as áreas da Labsolutions, incluindo operações comerciais, técnicas, administrativas, financeiras e de engenharia. Cada área é responsável por contribuir ativamente para o processo de gestão de riscos.
O procedimento contempla, entre outros:
Estratégicos: decisões de mercado, planejamento e inovação.
Operacionais: falhas de processo, recursos humanos, infraestrutura e tecnologia.
Financeiros: liquidez, crédito, câmbio, variações de custos e margens.
De Conformidade: descumprimento de leis, normas, contratos ou regulamentos.
Reputacionais: danos à imagem e à confiança de clientes e parceiros.
A gestão de riscos é integrada à estratégia corporativa, garantindo que as ações preventivas e corretivas estejam alinhadas às metas de longo prazo e ao planejamento estratégico da empresa.
Dada a natureza dinâmica do ambiente de negócios, este procedimento é flexível e revisável, permitindo ajustes para riscos emergentes e novas realidades operacionais.
ISO 31000: Gestão de Riscos – Princípios e Diretrizes.
COSO ERM: Enterprise Risk Management Framework.
Legislação e normas aplicáveis ao setor de atuação da Labsolutions.
Risco: efeito da incerteza nos objetivos organizacionais, podendo representar ameaça ou oportunidade.
Gestão de Riscos: conjunto de atividades coordenadas para identificar, analisar, avaliar e tratar riscos.
Avaliação de Riscos: processo de identificação e análise para definição de respostas e prioridades.
Categorias de Risco: agrupamento em estratégicos, operacionais, financeiros, de conformidade e reputacionais.
Resposta ao Risco: ações de evitar, mitigar, transferir ou aceitar riscos conforme sua criticidade.
Risco Residual: risco remanescente após o tratamento.
Monitoramento de Riscos: acompanhamento contínuo da eficácia das medidas e da evolução do ambiente interno e externo.
Patrocinar a cultura de gestão de riscos.
Aprovar políticas, planos e relatórios de riscos.
Assegurar recursos e revisar periodicamente a eficácia do processo.
Identificar e avaliar riscos específicos das suas áreas.
Implementar medidas de mitigação.
Comunicar riscos relevantes ao Comitê de Riscos.
Coordenar e padronizar o processo em toda a empresa.
Apoiar tecnicamente na identificação e priorização de riscos.
Manter o Registro Corporativo de Riscos e propor revisões periódicas.
Reportar riscos ou não conformidades observadas.
Cumprir as diretrizes do procedimento.
Participar de treinamentos de conscientização em gestão de riscos.
Garantir fluxos transparentes de informação entre as áreas.
Promover uma cultura de compartilhamento de aprendizado e melhoria contínua.
Revisar processos e relatórios internos.
Realizar reuniões e brainstorming entre áreas.
Utilizar feedbacks de clientes e auditorias.
Categorizar e registrar os riscos identificados.
Avaliar probabilidade e impacto utilizando matriz de risco.
Aplicar análise qualitativa e quantitativa conforme o tipo de risco.
Simular cenários críticos e determinar níveis de exposição aceitáveis.
Classificar riscos conforme gravidade e urgência.
Direcionar recursos para riscos de maior impacto ou probabilidade.
Evitar: eliminar a causa do risco.
Mitigar: reduzir impacto ou probabilidade.
Transferir: repassar a terceiros (ex.: seguros, contratos).
Aceitar: reconhecer e monitorar risco residual.
Estimar custos de mitigação e provisões de contingência.
Monitorar continuamente riscos e medidas adotadas.
Atualizar registros conforme mudanças internas ou externas.
Conduzir revisões semestrais do Plano de Riscos Corporativo.
Elaborar relatórios periódicos para a Diretoria.
Compartilhar resultados com áreas envolvidas.
Manter histórico documentado de decisões e ações.
Todos os processos e evidências relacionados à gestão de riscos devem ser registrados e armazenados em meio seguro e acessível, observando as políticas de Segurança da Informação e Proteção de Dados da Labsolutions.
Este procedimento será revisado anualmente ou sempre que ocorrerem mudanças significativas em processos, estrutura ou ambiente regulatório.
A validade se estende até 01/12/2027, podendo ser renovada mediante aprovação da Diretoria-Executiva.
Aprovada por: Diretoria-Executiva – Labsolutions
Data: 01/12/2024
Versão: 1.0